Leiderschap en POD gesprekken

Beschrijving

De training Leiderschap en POD gesprekken is volledig coronaproof en kan te allen tijde doorgaan.

Met de combitraining Leiderschap en POD gesprekken ben je in staat om, op een coachende manier, leiding te geven aan een team.  Maar kan je daarnaast ook op de juiste manier beoordelings- en functioneringsgesprekken voeren.

Tijdens de training breng je jouw leiderschapsstijl in beeld gebracht met behulp van een leiderschapsstijlentest. Hiermee krijg je een goed beeld van  jouw sterke- en verbeterpunten. Vervolgens werk je aan diverse vaardigheden waarmee je jouw team doelgericht kan sturen. Zo oefen je met motiveren en instrueren. Maar ook verdiep je je in het coachende deel van het leiderschap. En onderzoek je de balans tussen mens- en resultaatgericht werken.

Als leider binnen jouw organisatie krijg je te maken met beoordelingsgesprekken. In deze training leer jij een beoordelingsinstrument opstellen die een basis vormt voor beoordelings- en functioneringsgesprekken. Je verdiept je in de visie en missie van jouw organisatie en medewerkers. Aan de hand van deze informatie ontwikkel je een gespreksformulier dat aansluit op de organisatie en de medewerkers. Dit formulier vormt de basis van de gesprekken die jij gaat voeren. Je oefent tijdens de training veelvuldig de gesprekken.

Resultaat

• Je hebt inzicht gekregen in jouw persoonlijke leidersstijl.
• Je bent in staat om op een coachende manier, leiding te geven aan een team.
• Je hebt een gesprekformulier gemaakt waarop de gehele organisatie kan bouwen.
• Je bent in staat om beoordelings- en functioneringsgesprekken op een coachende manier te voeren.