Subsidies en regelingen

Opleiden kost geld. Er bestaan diverse subsidies en regelingen die bedrijven en werknemers daarin tegemoetkomen.

Subsidies

De sociale partners (FOSAG, FNV Bouw en CNV Vakmensen) stellen diverse subsidies beschikbaar voor bedrijven en vaak ook voor werknemers. Een overzicht vindt u op deze website.

Loopbaan & Opleidingsfonds (LOF)

Het LOF is uitvoerder van de subsidieregelingen voor de sector. In opdracht van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) verzorgt het LOF ook de aanvraag van subsidies van de Europese Unie, de ESF-subsidies.

Belastingvoordelen

Er bestaan diverse belastingvoordelen voor bedrijven en werknemers. Een stagevergoeding behoort bijvoorbeeld niet tot het loon van de werknemer, en een bedrijf mag de kosten van stagevergoedingen, excursies, congressen en vakliteratuur aftrekken van de aangifte inkomsten- of vennootschapsbelasting.

Overige opleidingsvergoedingen

Via UWV WERKbedrijf kan een werknemer op proef en met behoud van uitkering bij een bedrijf worden geplaatst. De werkgever heeft dan geen loonkosten. Deelnemers aan werkend-leren-trajecten (BBL) die lid zijn van FNV Bouw of CNV Vakmensen kunnen in aanmerking komen voor tegemoetkoming in de studiekosten.